Что делать, если человек самоутверждается за счет младших сотрудников?

Ответы:

Единственный надёжный способ, это поскорее перестать быть младшим сотрудником. И стать с коллегой хотя бы на равных. Ещё лучше - перерасти его как можно быстрее карьерно и начать самоутверждаться уже за его счет.

Знакома такая ситуация. Игнорировать его. Вот и все. Пока не поймет, что самоутверждаются другими путями.

Не давать ему поводов для этого. Опять таки нужно терпение. Там где нужно не подсказывать.